MİSYON BİLDİRİMİ

Halkımıza Hizmeti ÖncelikAlan Ekonomik, Sosyal,Turizm ve Kırsal KalkınmayıHedefleyen, İstihdama Yönelik Projeleriyle Ezber Bozan, Güler Yüzlü ve Erdemli Bir Şehir Olmak.

VİZYON BİLDİRİMİ

Hayata Geçirilecek Yatırımlarla Taklit Edilen, Sevgiyi Öncelikli Kılarak Güçlü, Güvenli, Güvenilir ve Erdemli Bir Şehir İçin Düşünen, Üreten ve Yarışan Ordu ‘yu Oluşturmak.

TEMEL DEĞERLER

- Adaletli Olmak
- Eşit Hizmet
- Güler Yüzlü ve Çözüm Odaklı Olmak
- Etik Değerlere Bağlılık
- Erdemlilik
- Çevreye Duyarlılık
- Bilim ve Teknolojiye Önem Vermek
- Katılımcılık
- Kaynakları Etkili ve Verimli Kullanmak

6325 sayılı Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk Kanunu ile hukuk uyuşmazlıklarının arabuluculuk yoluyla çözümlenmesinde uygulanacak usul ve esaslar düzenlenmiştir.

12/10/2017 tarihli 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanununu ile idarelerin taraf olduğu ve kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacakları ile işe iade taleplerine dair uyuşmazlıklarda arabulucuya başvurulmuş olması dava şartı olarak belirlenmiştir.

6325 sayılı Kanun'un 15'inci maddesinin sekizinci fıkrası uyarınca Başkanlık Makamından alınan onay ile arabuluculuk müzakerelerinde idareyi temsil etmek üzere Arabuluculuk Komisyonu oluşturulmuştur.

Arabuluculuk Komisyonunun sekreterya işleri, Hukuk Müşavirliği sekreteryası tarafından yerine getirilmektedir.

Komisyon İrtibat Bilgileri;

Adres : Şarkiye Mah. Yükçülük Sok. No:2 Altınordu/ORDU

Tel : (0452) 666 52 23

E-posta : hukuk@ordu.bel.tr

Kep Adresi : ordubbld@hs01.kep.tr

Ordu Büyükşehir Belediyesi olarak Kalite Politikamız;

• Eğitimli ve deneyimli personelimizle, mevcut kaynakları etkin ve verimli kullanarak, kurumumuzdan hizmet alan vatandaş ve tüm paydaşlarımızın ihtiyaç ve beklentilerini süresinde karşılamak ve memnuniyetlerini sağlamak,

• Vatandaş ve paydaşlarımızın memnuniyetini sürekli kılmak ve hiçbir koşulda kaliteden ödün vermemek,

• Stratejik Plan ve TS EN ISO 9001:2015 Kalite Yönetim Sistemi Standartlarını, uygulanabilir kılarak güncel yasal mevzuat çerçevesinde hizmetlerimizi sürekli iyileştirmek, geliştirmek ve etkinliğini arttırmak,

• Uluslararası standartlar düzeyinde sürdürülebilir hizmet vermek için, kurumumuzdaki tüm süreçlerde etkin yönetim sistemlerini oluşturmak ve iyileştirmek,

• Doğaya, çevreye, kültürel ve tarihi mirasa sahip çıkarak gelecek nesillere yaşanabilir bir kent bırakmak,

• Sosyal sorumluluk bilinciyle, şeffaf, adil, hesap verebilir bir yönetim anlayışını benimsemek ve benimsetmek,

• Paydaşlar ile kurumsal iletişimde teknolojik imkanları kullanarak hızlı ve etkin çalışma sistemi ve teknolojik gelişmelere uyumlu akıllı kent oluşturmak,

• Ordu ilinde yaşayan vatandaşlarımızın yaşam kalitesini sürekli yükselterek sürdürülebilir ve çağdaş ölçülerde Türkiye’nin en yaşanabilir şehri ve yaşamak istediği dünya kenti olmak,

• Katılımcı ve çoğulcu yönetim anlayışının oluşmasını sağlamak,

• Dezavantajlı gurupları önemsemek ve onlara yönelik hizmet üretmek,

• Çağın gerekliliklerine ayak uydurmak, teknolojik ve bilimsel metotlara önem vermek ve kullanmak,

• Hayat boyu öğrenme yaklaşımını benimseyerek kurum çalışanlarının gelişimlerini azami isteklendirme ve en geniş eğitim desteği ile sürdürerek, tüm çalışanlarımızın memnuniyetini sağlamak ve Ordu Büyükşehir Belediyesi çalışanı olmanın gururunu yaşatmaktır.